Le paure di un formatore

Un formatore ha spesso profonde insicurezze. Ho raccolto alcune delle paure ricorrenti ed universali legate al lavoro di formazione e provo a suggerire un “gioco” che ha la possibilità di trasformarle da sensazione negativa ad uno stato positivo. Le paure più diffuse sono: di sbagliare, di essere confusi, di essere interrotti, di dimenticare qualcosa, di ricevere giudizi negativi, di annoiare, di gestire male i presenti, di ricevere obiezioni cattive, di perdere il filo degli argomenti, di incontrare qualcuno che possiede più conoscenza.
La domanda che potrebbe agire da punto di svolta è : “Quale opportunità mi può donare questa paura?”

 

Ora propongo qualche esempio basato, come sempre, sulla mia esperienza.

Per quanto riguarda la paura di sbagliare, possiamo chiederci per esempio: “Cos’è un errore? Probabilmente è l’unico vero modo per imparare.” Riporto una frase celebre di Elbert Hubbard: “Il più grande sbaglio nella vita è quello di avere sempre paura di sbagliare.”

Per quanto concerne invece la paura di essere confusi. Cos’è la confusione? L’unica vera possibilità alla comprensione e a tal proposito vorrei citare Voltaire: “Il dubbio non è piacevole, ma la certezza è ridicola. Solo gli imbecilli son sicuri di ciò che dicono.”

Pensiamo alla paura di essere interrotti, cos’è l’interruzione? Per esempio la possibilità di prendere fiato. Una frase storica di Napoleone recita: “Dove non è pericolo, non è gloria.”

E per quanto riguarda la paura di giudizi negativi? Cos’è un giudizio negativo? Un passo fermo verso il miglioramento. Paul Cézanne scrisse: “L'approvazione degli altri è uno stimolante del quale talvolta è bene diffidare.”

Capite bene qual'è il ragionamento e il meccanismo per ribaltare le paure in una possibilità di crescita e di autostima. Ora provate voi!

 

Immagine: illustrazione della paura, da L'espressione delle emozioni nell'uomo e negli animali di Charles Darwin